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NOBILES Days
2011-09-28
Frankly Speaking... Vol.25
またぞろ対象ユーザーにケンカを売るようなもんかもしれないけど、まあ落書きなんで垂れ流させて (^_^;。
最近、国内でもスマートフォンが増えてきたよね。そもそもスマホって略し方が意味わかんねーけど。
で、なんでまた日本メーカーは国内に特化した製品にするんだろう？世界中にものすごいでかい市場が待ってるんだよ？Androidという世界標準のOSを使うんだから、ものすごいチャンスなわけだよね？これまでにない新しいAndroid像を提案すれば、ものすごいヒットが待っている。
でも、結局メーカーにはそんなアイディアがない。むしろ「iPhoneみたいなのを作れ！」という狙いしかないわけだ。二番煎じで今さら世界は狙えない。だから国内特化なものを作る。で、焦って作るからハードの性能とソフトの機能のバランスが取れていなかったり、タッチパネルの反応がこなれてなかったり、不具合ばかり起きて、ユーザー満足度が低い製品を垂れ流すことになる。
ハードとソフトを別々に開発していたら、絶対Appleに勝てないというのは、Googleも認識している。Motolora Mobileの買収はその焦りの表れだ。
結局日本のユーザーもAndroidじゃ「iPhoneのまがいもの」に過ぎず、一部のスペックが上回る端末が存在したとしても、やっぱりiPhoneの方が完成度が高いことに気づいてる。だからauからもiPhoneが出るらしいという報道で大騒ぎになる。まああれにしても、Apple側としたら商売としてそろそろ独占を解いて数売る方向に行くのは自然なことだし、AT&Tの独占を解いてベライゾンでも売り始めたアメリカでの動向見てりゃもはや既定路線だよね。
とにかく、もっと夢を見ることのできる製品を、国内メーカーにも作ってもらいたいのだ。
Show the flag
(PentaxK-7, PentaxDA60-250mmF4(98.0mm), 1/1000sec, F5.6, ISO160)
さて、前職ぶっちゃけ回顧録の続き。
2008年春のことだ。
当時俺が所属していた「ボス」のグループは、自分達に責任がない要因によって、ほぼ不可能と思われる日程で仕事をこなさねければならない状況に追い込まれた。
だが俺たちは全員参加の「合宿」による3日3晩ぶっ通し勤務でノルマを達成した。しかし、上司らの反応は薄く、まるで関わるのを避けているかのようだった。俺は不信感がつのり、かつての上司である「シモシモ」に相談をしにいった。
が、むしろシモシモから出てきた言葉は、俺たちの部屋での労働環境、とりわけ派遣社員に対して厳しい態度をとるボスへの批判的な意見だった。
それは、グループおよび部屋の中にいる俺から見ると、強ち誤りとも言えないが、どちらかと言うと表面上の印象でしか捉えていないように思えた。
[Read More!]
最近、国内でもスマートフォンが増えてきたよね。そもそもスマホって略し方が意味わかんねーけど。
で、なんでまた日本メーカーは国内に特化した製品にするんだろう？世界中にものすごいでかい市場が待ってるんだよ？Androidという世界標準のOSを使うんだから、ものすごいチャンスなわけだよね？これまでにない新しいAndroid像を提案すれば、ものすごいヒットが待っている。
でも、結局メーカーにはそんなアイディアがない。むしろ「iPhoneみたいなのを作れ！」という狙いしかないわけだ。二番煎じで今さら世界は狙えない。だから国内特化なものを作る。で、焦って作るからハードの性能とソフトの機能のバランスが取れていなかったり、タッチパネルの反応がこなれてなかったり、不具合ばかり起きて、ユーザー満足度が低い製品を垂れ流すことになる。
ハードとソフトを別々に開発していたら、絶対Appleに勝てないというのは、Googleも認識している。Motolora Mobileの買収はその焦りの表れだ。
結局日本のユーザーもAndroidじゃ「iPhoneのまがいもの」に過ぎず、一部のスペックが上回る端末が存在したとしても、やっぱりiPhoneの方が完成度が高いことに気づいてる。だからauからもiPhoneが出るらしいという報道で大騒ぎになる。まああれにしても、Apple側としたら商売としてそろそろ独占を解いて数売る方向に行くのは自然なことだし、AT&Tの独占を解いてベライゾンでも売り始めたアメリカでの動向見てりゃもはや既定路線だよね。
とにかく、もっと夢を見ることのできる製品を、国内メーカーにも作ってもらいたいのだ。
Show the flag
(PentaxK-7, PentaxDA60-250mmF4(98.0mm), 1/1000sec, F5.6, ISO160)
さて、前職ぶっちゃけ回顧録の続き。
2008年春のことだ。
当時俺が所属していた「ボス」のグループは、自分達に責任がない要因によって、ほぼ不可能と思われる日程で仕事をこなさねければならない状況に追い込まれた。
だが俺たちは全員参加の「合宿」による3日3晩ぶっ通し勤務でノルマを達成した。しかし、上司らの反応は薄く、まるで関わるのを避けているかのようだった。俺は不信感がつのり、かつての上司である「シモシモ」に相談をしにいった。
が、むしろシモシモから出てきた言葉は、俺たちの部屋での労働環境、とりわけ派遣社員に対して厳しい態度をとるボスへの批判的な意見だった。
それは、グループおよび部屋の中にいる俺から見ると、強ち誤りとも言えないが、どちらかと言うと表面上の印象でしか捉えていないように思えた。
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23:51:00 -
nobiles -
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